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タイトル
Text copied to clipboard!シニアGRCアナリスト
説明
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私たちは、企業のガバナンス、リスク管理、コンプライアンス（GRC）を強化するためのシニアGRCアナリストを募集しています。このポジションでは、組織のリスク評価、コンプライアンス監査、ポリシー策定を担当し、ビジネスの持続可能性と法規制の遵守を確保します。シニアGRCアナリストは、経営陣や他の部門と連携し、リスク管理戦略を策定し、実施する重要な役割を果たします。
この役職では、企業のリスク管理フレームワークを開発し、最新の規制要件に適合するように調整することが求められます。また、内部監査の実施、リスク評価の実施、コンプライアンスプログラムの監視を行い、組織全体のリスクを最小限に抑えるための施策を提案します。
シニアGRCアナリストは、リスク管理のベストプラクティスを導入し、企業のポリシーや手続きを改善するための提案を行います。さらに、従業員向けのコンプライアンス研修を企画・実施し、組織全体のリスク意識を向上させる役割も担います。
このポジションでは、リスク管理やコンプライアンスに関する最新のトレンドや規制の変化を常に把握し、企業のリスク管理戦略を適切に調整することが求められます。シニアGRCアナリストとして、組織のリスク管理能力を向上させ、持続可能なビジネス運営を支援することが期待されます。
責任
Text copied to clipboard!- 企業のリスク管理フレームワークの開発と維持
- コンプライアンス監査の実施と報告
- リスク評価の実施とリスク軽減策の提案
- 規制要件の変更に対応するポリシーの更新
- 経営陣へのリスク管理に関する助言
- 従業員向けのコンプライアンス研修の実施
- 内部監査の計画と実施
- GRC関連の最新トレンドの調査と適用
要件
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- GRCフレームワークや規制要件に関する深い知識
- 内部監査やリスク評価の実務経験
- 優れた分析力と問題解決能力
- 経営陣や他部門との円滑なコミュニケーション能力
- コンプライアンス研修の企画・実施経験
- 最新の規制動向を把握し、適用する能力
- CISA、CISM、CRISCなどの関連資格があれば尚可
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- これまでのリスク管理やコンプライアンスの経験について教えてください。
- GRCフレームワークの導入や改善に関わった経験はありますか？
- 内部監査の計画や実施において、どのような役割を果たしましたか？
- 規制要件の変更に対応するために、どのようなアプローチを取りますか？
- 経営陣や他部門とどのように連携してリスク管理を行いますか？
- コンプライアンス研修の企画・実施経験について教えてください。
- リスク評価のプロセスをどのように進めますか？
- 最新のGRCトレンドについて、どのように情報を収集していますか？
